合规

伍尔特的集团企业文化以内外部的互信、责任、诚实和开放为基础，早在20世纪70年代，伍尔特教授就已经在企业原则之中阐述了对于这些价值观的观念。这不仅包括遵守所有适用的规则和法律，还包括了雇员的正确心态，这也造就了伍尔特集团的成功。

我们的愿景是促进这种观念，使我们的员工严格遵守所有适用的国家、国际规则和法律。同时，为了让我们的员工、客户、供应商和其他业务合作伙伴对于这些原则有更深入透彻的了解，我们根据我们的企业价值制定了实践行为规范，这些规范在“伍尔特员工守则”中进行了总结。

伍尔特集团合规报告提交系统

我们的员工守则代表了我们对于客户，供应商和其他业务合作伙伴的互信、责任以及承诺。研究表明，从第三方收到的报告有助于解决和防范违法和不正当行为。因此，我们设立了允许伍尔特集团员工和客户、供应商等各方报告有关违法或其他不正当行为的通道，这种基于互联网的工具被称为BKMS系统（业务监控系统）。

您可以使用匿名或者以实名方式使用本报告提交系统，但鉴于我们希望以公正开放的态度来处理相关问题，所以我们更希望您在提交报告时提供您的真实姓名。我们将严格保密您的个人信息，并综合考虑各方权益。

请在BKMS报告提交系统中设置一个可以与您联系的邮箱，如果之后我们有任何后续问题，或者您想向您的报告添加更多内容，都可以使用这个邮箱与我们取得联系。如有必要，通过邮箱的通信也可以保持匿名。

该系统仅用于提报伍尔特集团内涉嫌经济犯罪或重大违规案件。任何滥用本制度用于其他目的的行为可构成刑事犯罪。

您可以通过以下链接提交报告:

感谢您的大力支持！